- 기업교육(HRD) 기획& 시행 전반 담당
: 직무교육/ 핵심인재 양성/ 리더쉽 프로그램 체계 수립 및 프로그램 개발
경력 및 자격요건
-기업교육기획 및 운영 5년 이상 유 경험자
-교육기획 및 교육과정 설계 실무 경력자(매뉴얼 개발)
-교육연수 및 훈련 계획 수립, 시행 총괄 경력자
* 단 교육 운영만의 경험자는 제외.
* 전략기획, 경영컨설팅 경력자 우대.
- 대기업 근무자 선호
- 영어 능통자 우대
기타
- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자
담당업무
입사지원
돌아가기
02-6281-5033
jessica@nterway.com
