ABOUT US
JOB OPENINGS
CONSULTANTS
FOR CANDIDATES
FOR EMPLOYERS
N-MAGAZINE
SUPPORT
ENG
ABOUT US
엔터웨이소개
엔터웨이강점
인사말
비전
연혁
인재채용
오시는길
JOB OPENINGS
전체채용공고
국내채용공고
외국계채용공고
임원직채용공고
업종별채용공고
CONSULTANTS
Consultants
Nterway USA
MGT Support
Advisors
FOR CANDIDATES
헤드헌팅(개인)
이력서등록
내학력증명서비스
FOR EMPLOYERS
헤드헌팅(기업)
구인의뢰서작성
평판조회
학력조회
경력조회
N-MAGAZINE
N-Magazine
컨설턴트칼럼/커리어리포트
커리어닥터/커리어팁/추천도서
엔터웨이발자취
엔터웨이소식/언론보도자료
SUPPORT
FAQ
상담 및 불만 접수
개인정보취급방침
FAMILY SITE
NTERWAY USA
NTERWAY STUD FARM
JOB OPENINGS
HOME > JOB OPENINGS > 전체채용공고 > 채용공고상세보기
전체채용공고
국내채용공고
외국계채용공고
임원직채용공고
업종별채용공고
채용공고상세보기
HRD 담당 (대리-과장급)
본 채용공고는 마감되었습니다.
궁금하신 사항은 담당 컨설턴트에게 문의 바랍니다.
회사설명
코스닥 상장기업으로 디지털 광고기획 및 광고대행사
학력
대졸이상
급여
협의
직급
[과장급][대리급]
근무지
서울
제출서류
국문 (업무중심) 이력서
담당업무
연간 인재 육성체계 및 직무능력개발 전략 수립 및 운영
입퇴사자 온보딩/오프보딩 프로그램 기획/실행
리더십/직무/역량개발 프로그램 기획 및 실행 (必 - 필수사항)
대면/비대면 집합교육 기획 및 운영
경력 및 자격요건
광고사 OR 300인 이상 사업장에서 HR 경력 4년 - 11년 이하
인하우스에서 교육담당자로서 리더십교육, 연간 교육계획 수립 및 운영 경험 1년 이상 필수
전사 육성체계 및 교육프로그램 기획 및 운영 경험을 보유한 분 (3년 이상)
HR 내 다른 역할(성과관리, 보상, 채용 등)의 팀원들과 효과적인 협업을 경험하신 분
원활한 커뮤니케이션 스킬을 갖고 계신 분
기타
- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자
입사지원
내메일로 보내기
돌아가기
담당 컨설턴트
신계숙 부사장
"제겐 고성능 청진기와 고배율 돋보기가 있습니다. 마음까지 헤아리겠습니다."
02-6281-5040
ks@nterway.com
담당업무 경력 및 자격요건 기타
입사지원
내메일로 보내기
돌아가기
담당 컨설턴트
02-6281-5040
ks@nterway.com
