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전체채용공고

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호텔, 전망대, 오피스텔 - 개발기획담당
회사정보
  • 회사설명

    국내그룹 계열사 - 복합문화 공간 개발 및 운영 기업체

  • 학력

    대졸이상

  • 직급

    [차장급][협의]

  • 제출서류

    국문 (업무중심) 이력서

  • 급여

    협의

  • 근무지

    서울

담당업무
[시니어]
- 부동산 개발(시행) 경력
- 부동산 개발기획, 개발 방향 수립 경력

[주니어]
- 인허가 일정을 고려한 부동산 개발기획 수립
- 공간활용 정략 수립
경력 및 자격요건
호텔/전망대/오피스텔 분야의 부동산개발 경력 보유자

[시니어]
- 대규모 복합개발, 부동산 개발 사업 전략수립 및 개발기획 경력 8년 이상
- Cash Flow 분석 SKill 및 Knowhow 보유 (필수)
- 오피스텔(또는 레지던스) 1,000세대 이상 분양 경험
- 적정상품 검토 ~ 상품기획 ~ 착공/분양 ~ 준공까지의 전체 사이클 경력자
- Excel Skill 상

[주니어]
- 복합개발, 부동산 개발 사업 전략수립 및 개발기획 경력 5년 이상
- 개발전략 보고서 / 그룹내 보고 문서 작성 능력 (필수)
- 부동산 개발의 사업구조 및 비즈니스 모델에 대한 이해도 보유
- 상업, 업무, 주거(오피스텔 포함)에 대한 전반적인 마켓 인사이트 보유
- Excel, PPT, MS-word Skill 상
기타
- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자

담당 컨설턴트
신계숙 

부사장

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