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전체채용공고

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회사정보

담당업무

• 직원 Counselling
• Career 상담 , Coaching
• 전문 Track 핵심 인력에게 미흡한 People Managing 역할 보완
• 노무 Risk 해결 및 대응

경력 및 자격요건

• 관련 경력 8년 이상 (과~차장급)
• Career Coaching, 상담 관련 전문 자격증
• 노무사 자격증 우대

기타

- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자

이승재

상무이사

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