-영업/ 마케팅 담당자의 요구 역량과 보유 역량의 격차 해소 및 개선을 위한 방법고안
-세일즈 교육 커리큘럼 설계
-교육 자료 제작 및 강의(대면/비대면 교육자료)
-유관 부서와의 협업을 통한 교안 설계 및 교육 자료 확보
-영업/ 마케팅 부문 신규 입사자를 위한 Onboarding 교육
경력 및 자격요건
-세일즈 교육 담당 경력 4년 이상 필수
-교육 계획 수립 및 대면/ 비대면 교육 진행 경험
-우수한 의사소통 능력, 학습 능력, 설득력 보유 필수
-학사 이상의 성인 대상 교육학 관련 전공자 우대
-석사 이상의 유관 전공(조직행동, 인적자원, 교육학, 마케팅 등) 학위 보유자 우대
-의료/ 제약 분야 관련 기초 지식 보유자 우대
-근무지: 청담동
기타
- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자