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전체채용공고

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회사정보

담당업무

-신입,경력 채용 실무
-인사운영 실무(평가,승진 등)
-인사제도 개선 보조(직급체계, 보상체계)

경력 및 자격요건

-해당 경력 4년 이상 ~ 대리급
-채용 직무 경험 2년 이상 필수
-보상 직무 경험자 우대(급여 실무 등)
-이직 횟수 2회 미만
-위치:신사역

기타

- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자

방현옥

상무이사

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