*비주얼 디스플레이 지침
아래 정보를 사용해 상품이 본사 지침에 따라 디스플레이되었는지 점검:
•Concept Book
•주간 정보
•윈도우/매장 내부 정보,트레이닝 및 코칭
•직원 및 신입 관리팀원을 대상으로 트레이닝을 실시하고 상품 디스플레이에 대한 피드백을 일상적으로 제공
•관리팀의 일원으로서 항상 역할 모델이 될 수 있도록 행동
*팀워크
•사업을 성장시키기 위한 계획을 수립하고 각종 매출 수치와 계획 목표를 업무에 반영
•매장 팀과 함께 해당 매장의 모든 판촉 활동을 계획 및 진행
•매출을 극대화 하는 커머셜한 방식을 적극적으로 찾아 업무에 임하고, 다음 사항에 포커스: 우선 상품, A-area, 레드 쓰레드
•매장 전체에 걸쳐 일관성 있게 상품을 관리
•필요시 매장의 일상 업무를 보조
*커뮤니케이션
•Season Start 정보를 제공하고, 관리팀과 함께 킥-오프(Kick-off) 미팅을 준비
•최신 페이지로 모든 정보 자료의 기존 페이지들을 업데이트
*소품
•디스플레이 소품 및 집기를 적시에 주문
•디스플레이 소품을 적절하게 관리 및 보존
경력 및 자격요건
•패션과 섬유에 대한 지식
•상품 디스플레이에 초점을 둔 매장 근무 경력
•영어 능통자 필수
*기술, 능력 및 기타 자격 요건:
•꼼꼼한 성격과 패션에 대한 식견
•사업적 센스
•유연한 사고방식, 활발하고 개방적인 성격
•빠르게 업무를 처리할 수 있는 능력
•팀워크 능력
•독립적인 근무 및 자발적인 동기부여 능력
•각종 시간대에 유연하게 근무할 수 있으며, 필요시 근무 시간 연장도 가능
•능동적으로 실무에 뛰어드는 자세
•효율적으로 의사소통할 수 있으며, 매장 팀 앞에서 발표할 수 있는 능력
•매장의 비주얼 업무에 대해 판매직 팀원들을 교육하고 재능을 가꾸어 줄 수 있는 능력
•수동, 전동 기구 및 특정 디스플레이 집기 사용 능력
•디스플레이 소품 설치 가능, 20kg을 들 수 있는 능력
•필요시 출장 여행 가능
기타
- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자