- 그룹 계열사 사업계획 수립 : 전사 가이드 수립, KPI 조정 및 확정
- 그룹 계열사 경영실적 분석 및 평가 : 월/분기/반기/년 단위 실적 관리-평가
- 중장기 비전 수립 : 그룹 계열사 5개년 경영계획, 비전 수립
- 사업타당성 분석, 예산관리, 매출관리, 손익 관리
- 경영진단 : 계열사 경영상황 진단, 이슈도출, 분석 업무
경력 및 자격요건
- 학사 이상
- 관련 경력 8년 ~ 15년 경력자 (과~차장급)
- 대기업 및 대기업 자회사 출신
- 경영관리업무를 기본으로 경영진단 유경험자 우대
- 석사이상 우대
- 재무와 회계에 대한 이해가 뛰어난 분
- 대기업 경력자 우대
- Good Communication Skill 보유자
- Good Education Background 우대
기타
- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자