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전체채용공고

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회사정보

담당업무

- 급여, 퇴직정산, 퇴직금, 퇴직연금 관리
- 4대보험, 연말정산, 원천세, 복리후생 관리
- 출산/육아, 휴/복직 관리 및 기타 인사 사무관리

경력 및 자격요건

- 초대졸 이상
- 해당 직무 업무수행 가능자
- MS Office(엑셀)가능자
- 직무관련 지식 보유자
- 대기업 인사(급여 등) 경력자 우대
- 20 대 초중반

* 계약직 6개월 근무 후 평가에 따른 전환

기타

- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자

우미정

책임

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