그룹 Global HRIS 구축 추진
- Global HR 표준화 컨설팅 참여
- HR 컨설턴트로써 표준화 Framework 수립 및 구축 프로젝트 리딩
- Global HRIS 운영/개선 기획 및 해외 자회사 Account Management
- Global HRIS 구축 프로젝트 추진/리딩
- Global HR 표준화 단계 컨설턴트로써 참여
- 국내/외 자회사 Requirements 도출 및 Intergration 설계
- To-Be Biz-Process Design 및 시스템상의 조직구조 설계
경력 및 자격요건
Knowledge :
■ Global HRIS 및 인사업무 전반에 대한 지식
- Global HRIS 기획 및 추진, 운영
- HR Business Process (인사, 근태, 채용, 평가, 육성, 보상, 복리후생 등)
■ IT 지식
- HR 시스템 관련 Global Solution (SAP HR)
- IT 컨설팅 및 개발 프로젝트 관리 방법론
필요 경력사항 :
■ HRIS 관련 컨설팅 참여/리딩 경험
■ SAP HR 기반 글로벌 통합 HR시스템 구축 경험(미주, 유럽 적용경험 우대)
-영어Communication능력 우대
-차~부장급(경력 10년이상~)
기타
- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자