* 기술직사원(생산직사원)의 HRD추진전략을 수립함
* 기술직사원에 대한 인재양성, 경력개발체계 등 전략적 수행방안을 수립함
* 기술직사원의 HRD수행에 필요한 제도와 프로세스 등을 기획, 수립 및 운영함
* 기술직사원 대상의 HRD수행규모, 예산 등을 수립하고 집행함
* 관계회사, 대외기관 등과의 HRD협력관계를 구축함
경력 및 자격요건
- 교육, 경영/경제, 산업심리 관련 전공자 우대
- 상시 근로자 1천명 이상의 제조업체 HRD 실무경력 5년 이상
- HRD관련 프로젝트 수행 및 관리경험
- 인사, 교육, 경영전략 등 관련부서 근무 유경험자
- 해외 출장에 결격 사유 없음
기타
- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자