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전체채용공고

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회사정보

담당업무

인사기획,관리
노무관리

경력 및 자격요건

인사업무 경력 5년 이상 7년 미만이신 분
인사업무의 채용, 평가, 보상, 노무 등 전반적 수행가능 하신 분
인사제도 및 프로세스 개선에 역량이 있으신 분
인사전산시스템 구축, 인사컨설팅 경험자 우대

기타

- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자

홍병문

상무이사

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